*
*
*
*
* Mandatory fields

 Added to your favourites

 Thank you for your feedback!

03.01.22

Chef de projet Talent Development h/f

Souhaitez-vous contribuer à la construction du monde électrique de demain dans une entreprise internationale à taille humaine ? Souhaitez-vous participer à notre croissance en mettant en place des projets de développement RH ?

Entreprise familiale et indépendante, Hager Goup compte parmi les fournisseurs leaders de solutions électriques et propose une offre complète allant de la distribution d’énergie électrique à la gestion technique des bâtiments, en passant par le cheminement de câbles, les dispositifs de sécurité et d’Energy management.


Career level
Experienced professional
Country
France
Department
Human Resources
Location
Alsace

Chef de projet Talent Development h/f


Nous recrutons un.e Talent Development Project Manager, basé.e à Obernai (France) ou Blieskastel (Allemagne).

Nous souhaitons donner une nouvelle impulsion au développement de nos collaborateurs en libérant leur potentiel dans une entreprise qui souhaite créer un environnement ouvert, inclusif, favorable à leur carrière

Votre principale mission sera d’orchestrer les pratiques de Talent Development et de Performance Management et d’être Global Process Owner (GPO) :

  • définir et déployer des process, méthodologies et formations dans le cadre de notre approche intégrée, au niveau global (multi pays et multifonctions).
  • Améliorer en continu les outils, les enrichir, tout en étant tourné.e vers les besoins du business et des collègues RH (Business Partners, Compensation & Benefits teams ; HRIS). Vous suivez les indicateurs tant au niveau qualitatif que quantitatif.

Vous gérerez également des projets à part entière dans le cadre d’initiatives globales

Responsabilités :

  • Performance Management : vous êtes force de proposition dans la conception des différentes étapes du process, à implémenter dans notre outil SIRH (Successfactors), coordonnez leur lancement  en lien avec les équipe SIRH et digitales, proposez le plan de communication et les formations managériales adéquates. Vous coordonnez les key users des différents pays et la résolution d’éventuelles problématiques. Vous formulez des KPIs de suivi des campagnes d’entretiens individuels.
  • Talent Development : dans une démarche de meilleure identification et suivi de nos talents, vous êtes force de proposition pour l’établissement des revues annuelles de talent, vous établissez des guidelines, un calendrier global, contribuez et participez aux réunions et effectuez le suivi des actions préconisées. Vous utilisez les méthodes de calibration digitales et formez les équipes RH à leur utilisation.
  • Plans Individuels de Développement : vous mettez en place une phase pilote avec propositions individualisées liées avec une offre à construire
  • Projets : vous collaborez à des initiatives groupe telles que le pilote de déploiement des entretiens pour les populations non connectées. Vous participez à la mise en œuvre du mentoring, des passerelles de carrière et le workforce planning.
  • Learning & Training : vous travaillez en étroite collaboration avec notre université d’entreprise pour déployer des programmes de formation, notamment liées aux campagnes d’entretiens annuels
  • Audit : vous préparez la documentation relative à nos process globaux et vous participez aux sessions d’audit.

Profil :

Vous disposez d’une expérience de minimum 5 ans en développement RH (talent management, gestion des carrières, gestion de la performance) et vous êtes issu.e d’une formation Master avec une spécialisation en RH, école de commerce ou équivalent.

 Vous disposez d’un parcours solide où vous avez pu mettre en place des process et des projets à un niveau international, avec une vision stratégique, tout en étant très familier avec les outils SIRH actuels. Vous savez établir un diagnostic de l’existant et proposez des actions à valeur ajoutée. Vous êtes capable d’interagir à un haut niveau dans une organisation matricielle. Vous êtes convaincant.e, rigoureux.se, menez les projets avec un sens systématique. Vous maîtrisez Excel à un niveau avancé et disposez d’une bon sens analytique et savez travailler avec les données.

Vous parlez anglais couramment impérativement et l'allemand est un plus non négligeable.

Pour réussir à ce poste, vous disposez d’une perspective globale/internationale, d’un bon sens de la communication, collaborez à tous les niveaux de l’organisation, en ayant le soin d’optimiser les process en étant tourné.e vers nos clients.

Nous vous offrons :

Un poste enrichissant où vous accompagnez les projets jusqu’à leur finalisation et apportez vos idées. Nous proposons des possibilités de télétravail 2 jours par semaine et quelques déplacements ponctuels sont à prévoir. 

Share on:

Celine Aumuller
Talent Acquisition & Development Senior Manager
Hager Group

Es wird nie langweilig. Man kann viel selbst mit entwickeln. Selbst Ideen rein bringen und das ist das spannende an dem Job des Marktmanagers.

Christian Weinard, Market manager

Read more

Discover our newest jobs in France

  19.01.22 Chef.fe de projet Intégration H/F

Les technologies numériques sont votre domaine de prédilection ? L'informatique vous inspire ? Vous souhaitez relever un nouveau challenge dans une équipe internationale ?

Experienced professional
Alsace France
Île de France France
 
  19.01.22 Scrum Master H/F

Les technologies numériques sont votre domaine de prédilection ? L'informatique vous inspire ? Vous souhaitez relever un nouveau challenge dans une équipe internationale ?

Experienced professional
Île de France France
 
  19.01.22 Technico-commercial.e (Seine-Saint-Denis) H/F

Vous avez un réel intérêt pour le terrain, souhaitez être l’interlocuteur privilégié de nos clients et avez le goût du challenge ? Alors rejoignez notre équipe commerciale et développons-nous ensemble !

Experienced professional
Île de France France
 

Chef.fe de projet Intégration H/F

Les technologies numériques sont votre domaine de prédilection ? L'informatique vous inspire ? Vous souhaitez relever un nouveau challenge dans une équipe internationale ?


Scrum Master H/F

Les technologies numériques sont votre domaine de prédilection ? L'informatique vous inspire ? Vous souhaitez relever un nouveau challenge dans une équipe internationale ?


Technico-commercial.e (Seine-Saint-Denis) H/F

Vous avez un réel intérêt pour le terrain, souhaitez être l’interlocuteur privilégié de nos clients et avez le goût du challenge ? Alors rejoignez notre équipe commerciale et développons-nous ensemble !


19.01.22

Chef.fe de projet Intégration H/F

Les technologies numériques sont votre domaine de prédilection ? L'informatique vous inspire ? Vous souhaitez relever un nouveau challenge dans une équipe internationale ?

19.01.22

Scrum Master H/F

Les technologies numériques sont votre domaine de prédilection ? L'informatique vous inspire ? Vous souhaitez relever un nouveau challenge dans une équipe internationale ?

19.01.22

Technico-commercial.e (Seine-Saint-Denis) H/F

Vous avez un réel intérêt pour le terrain, souhaitez être l’interlocuteur privilégié de nos clients et avez le goût du challenge ? Alors rejoignez notre équipe commerciale et développons-nous ensemble !


You always want to stay up to date? Then register for our newsletter and decide for yourself which topics we should inform you about.