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23.06.22

HR Business Partner (m/w/d) Manufacturing

Human Resources ist Ihr Fachgebiet? Die strategische Beratung und operative Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in einem internationalen Umfeld begeistert Sie?

Dann bewerben Sie sich bei der Hager Vertriebsgesellschaft mbH & Co. KG, ein Unternehmen der Hager Group.

Wir suchen ab sofort, für unseren Standort Blieskastel unbefristet einen HR Business Partner (m/w/d) Manufacturing.


Career level
Experienced professional
Country
Germany
Department
Human Resources
Location
Saarland

HR Business Partner (m/w/d) Manufacturing


Aufgabenstellung

  • Berater und Gesprächspartner für die Führungskräfte der Fertigungs- und fertigungsnahen Bereiche in strategischen Themenstellungen
  • Beratung und Betreuung von Mitarbeiter*innen und Führungskräften der Fertigungs- und fertigungsnahen Bereiche am Standort in individuellen personalrelevanten, arbeits- und tarifrechtlichen Fragen
  • Rekrutierung von Fachkräften in Zusammenarbeit mit unserem Recruiting-Team sowie die Steuerung des Auswahlverfahrens bis zur Einstellung
  • Begleitung und Unterstützung von Transformationsprozessen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Personalentwicklung, Recruiting, Compensation & Benefits sowie den anderen operativen HR-Bereichen 
  • Eigenständige Gestaltung aller personalrelevanten Themen entlang der Wertschöpfungskette Personal (Personalplanung, -steuerung, -entwicklung)
  • Unterstützung bei nationalen und internationalen HR-Projekten
  • Kooperative Zusammenarbeit mit den Betriebsräten und Mitarbeit an der Erstellung von Betriebsvereinbarungen

 

Fachliche Voraussetzungen, erforderliche Fähigkeiten und Kenntnisse

  • Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position erwünscht, gerne mit Erfahrungen im HR-Bereich einer industriell ausgerichteten Organisation
  • Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
  • Gute Kenntnisse des M&E Tarifvertrages sowie der Tarifverträge der chemischen Industrie
  • MS Office-Kenntnisse, SAP HR Kenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil 

 

Persönliche Voraussetzungen

  • Starke Kunden- und Lösungsorientierung 
  • Offenheit für Change Management und Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen und in der modernen Personalentwicklung
  • Kenntnisse der Personalbedarfsplanung, Personalbeschaffung, Personaleinsatz und -verwaltung
  • Ausgeprägte Technik- und Digitalisierungsaffinität
  • Hohe Teamorientierung und ein der Aufgabe entsprechendes Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen
  • Ausgeprägte methodische Kompetenz in den Themenbereichen Präsentations- und Moderationstechnik, selbstständige Arbeitsweise
  • Hohes Engagement und zeitliche Flexibilität
  • Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsstärke, freundliches Auftreten und hohes Repräsentationsvermögen

Unser Angebot
Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit mit interessanten Aufgaben in einem motivierten und professionellen Team.
Sie erhalten eine intensive Einarbeitung und nehmen an internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen teil.
 
Darüber hinaus bieten wir:

  • Kollegiale Zusammenhalt und ein Miteinander auf Augenhöhe in einem wachsenden Familienunternehmen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Garantierte und branchengerechte Gehaltsentwicklung 
  • Heute schon an Morgen denken: Attraktive betriebliche Altersvorsorge
  • Für alle Mamas und Papas: Wir bezuschussen Kinderbetreuungskosten

Ihre Herausforderung
Nutzen Sie Ihre Zukunftschance und überzeugen Sie uns. Sie können Ihre Bewerbungsunterlagen in unserem gruppenweiten Bewerbermanagementsystem unkompliziert hochladen. Bitte verwenden Sie die Möglichkeit der Online-Bewerbung, Sie investieren dafür 10 Minuten Zeit. Gerne stehen wir Ihnen vorab für gezielte Fragen zur Verfügung.

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Michelle Molter
Michelle Molter
Recruitment Specialist
Hager Group

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Christian Weinard, Market manager

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