*
*
*
*
* Mandatory fields

 Added to your favourites

 Thank you for your feedback!

Aviso de Privacidad de la Solicitud de Empleo

Última actualización: 01.2019

Introducción
En Hager, respetamos su privacidad y queremos ser transparentes sobre los tipos de datos personales que recopilamos de usted y cómo los usamos. En este Aviso de privacidad de la solicitud de empleo (en adelante, el "Aviso"), explicamos quiénes somos, cómo recopilamos, compartimos y utilizamos los datos personales que obtenemos de las personas que solicitan un empleo en nuestro sitio web.

Este Aviso determina los datos personales que recopilamos y procesamos sobre usted durante el proceso de solicitud en línea, la finalidad del procesamiento y los derechos que le asisten en relación con ello.

Si tiene alguna pregunta o duda sobre el uso que hacemos de sus datos personales, póngase en contacto con nosotros tal y como se indica en la sección "Cómo ponerse en contacto con nosotros".

La contratación en este sitio web corre a cargo de Hager SE, que es el responsable del procesamiento de todos los datos personales que se recopilan a través de este sitio web. Tenga en cuenta que las filiales locales de Hager pueden tener una página de contratación específica en sus respectivos sitios web. Lea el aviso de privacidad en sus sitios web para saber cómo procesa sus datos personales la filial local de Hager. Para obtener más información general sobre la recopilación en línea de sus datos personales en nuestro sitio web, lea nuestro Aviso de Privacidad Web www.hagergroup.com/privacy

1. Enlaces rápidos
Le recomendamos leer este Aviso en su totalidad para estar completamente informado.  Sin embargo, si sólo desea acceder a una sección específica de este Aviso, puede hacer clic en el enlace correspondiente más abajo para consultar esa sección.

2. Qué datos personales recopilamos y por qué
3. Para qué fines utilizamos sus datos personales
4. Con quién compartimos sus datos personales
5. En qué fundamento jurídico nos basamos para procesar sus datos personales
6. Transferencias de datos personales fuera de la UE/EEE
7. Cuánto tiempo almacenamos sus datos personales
8. Cómo protegemos sus datos personales
9. Menores de edad
10. Qué derechos de protección de datos le asisten y cómo puede ejercerlos
11. Actualizaciones de este Aviso
12. Cómo ponerse en contacto con nosotros

2. Qué datos personales recopilamos y por qué
2.1. Información que proporciona durante el proceso de solicitud en línea
Durante el proceso de solicitud y contratación en línea en este sitio web, podemos recopilar los siguientes tipos de datos personales sobre usted:

  • datos de identificación y contacto (como su nombre, dirección, teléfono/dirección de correo electrónico, fotografía, documentos de identidad, fecha de nacimiento, nacionalidad, sexo, movilidad, idioma(s) y otra información que le identifique),
  • historial académico y laboral (como calificaciones académicas/profesionales, cualificaciones laborales, estudios, currículum vitae, certificados de estudios y referencias laborales o cartas de recomendación),
  • información sobre la solicitud de empleo (como el puesto para el que solicita empleo, su solicitud de empleo y la documentación/notificaciones conexas, cartas de presentación, información de entrevistas y pruebas telefónicas, solicitudes relativas a remuneraciones/beneficios, información sobre traslados), y
  • solicitudes/cargos anteriores (información relativa a solicitudes anteriores que haya presentado en Hager y/o cualquier historial de empleo anterior).

2.2. Datos personales sensibles
No solicitamos activamente ninguna información que revele su origen racial o étnico, religión, creencias políticas o filosóficas, afiliación sindical, información genética o biométrica, o información sobre su salud/vida sexual u orientación sexual durante el proceso de solicitud de empleo, por lo que le pedimos que no proporcione dicha información. Sin embargo, es posible que tengamos conocimiento de algunos datos confidenciales (por ejemplo, religión) si nos los proporciona espontáneamente en su currículum vitae.

2.3. Información que recopilamos automáticamente
Durante el proceso de solicitud en línea, podemos recopilar automáticamente cierta información del equipo o dispositivo que está utilizando, como su dirección IP, tipo de dispositivo, números de identificación únicos del dispositivo, tipo de navegador, preferencias web, zona geográfica amplia (por ejemplo, país o ciudad) y otra información técnica. Para obtener más información sobre los tipos de cookies y otras tecnologías de seguimiento que utilizamos en nuestro sitio web, consulte nuestro Aviso sobre Cookies http://www.hagergroup.com/cookies

2.4. Información que recopilamos de terceros
Podemos obtener indirectamente sus datos personales si presenta su solicitud a través de sitios web públicos de contratación y plataformas de redes sociales (por ejemplo, LinkedIn). También podemos obtener información y opiniones sobre usted de su(s) empleador(es) anterior(es). También podemos realizar verificaciones de antecedentes penales (cuando sea posible y de conformidad con las leyes aplicables).

3. Para qué fines utilizamos sus datos personales
Hager recopila los datos personales que proporciona a través del proceso de solicitud en línea con objeto de gestionar la solicitud de empleo en línea de Hager y el proceso de contratación. Por consiguiente, Hager puede utilizar sus datos personales para los siguientes fines:

  • para permitirle configurar y mantener una cuenta o registro;
  • para crear y mantener su perfil en línea;
  • para que pueda ponerse en contacto con nosotros y para que podamos responder y dar nuestra opinión sobre usted;
  • para la evaluación y selección de los candidatos a un puesto de trabajo, incluida, por ejemplo, la organización y realización de entrevistas y pruebas,
  • para evaluar y valorar los resultados de estas pruebas y cuantos elementos sean necesarios en los procesos de contratación, incluida la contratación final,
  • para comunicarnos con usted durante el proceso de contratación,
  • para verificar su información y llevar a cabo nuestras comprobaciones de referencias o antecedentes (cuando corresponda),
  • para realizar las gestiones necesarias para su futuro empleo y, en general,
  • para gestionar y mejorar nuestros procesos de selección y contratación.
  • para que su perfil sea visible sólo para el personal de contratación del país o del grupo.

Si es seleccionado para un trabajo en Hager, la información recopilada durante el proceso de solicitud en línea formará parte de su registro laboral. En tal caso, tenga en cuenta que es posible que se le solicite más información para completar su contratación de acuerdo con nuestra Política de Privacidad del Empleado.

4. Con quién compartimos sus datos personales
Permitimos el acceso a los datos personales solo a aquellos que lo necesiten para el desarrollo de sus tareas y funciones, así como a terceros que tengan un fin legítimo para acceder a los mismos (por ejemplos, agencias de contratación). Siempre que permitamos que un tercero acceda a los datos personales, tomaremos las medidas necesarias para garantizar que la información se utilice de manera coherente con este Aviso y se mantenga la seguridad y confidencialidad de dicha información.

4.1. Divulgación de información a las filiales de Hager
Como organización global formada por numerosas compañías afiliadas en varios países, Hager tiene emplazamientos internacionales y utiliza recursos ubicados en todo el mundo.

Por consiguiente, podemos compartir ocasionalmente sus datos personales con otras filiales de Hager para gestionar nuestro proceso de contratación a nivel de grupo, así como para otros fines comerciales legítimos, como el cumplimiento de las leyes y reglamentos aplicables.

4.2. Divulgación de información a terceros proveedores de servicios
Asimismo, ponemos ciertos Datos Personales a disposición de terceros que nos proporcionan servicios; por ejemplo, utilizamos los servicios de la empresa Success Factors para gestionar el proceso de solicitud en línea en nuestro sitio web. Además, sus datos personales pueden ser transferidos a proveedores de servicios para realizar comprobaciones de antecedentes (siempre que lo permitan las leyes aplicables). Por último, sus datos personales se compartirán generalmente con terceros que hemos seleccionado para que mantengan, gestionen y operen nuestros sitios web.

4.3. Divulgación de información a otras terceras partes
También podemos revelar Datos Personales a otras terceras partes por los siguientes motivos legales:

  • para cumplir con nuestras obligaciones legales, incluso cuando sea exigido por ley, norma o contrato o para responder a una orden judicial, proceso administrativo o judicial, incluidos, entre otros instrumentos, una citación o una orden de registro;
  • en respuesta a solicitudes legítimas de las autoridades públicas (incluso con fines de seguridad nacional o por razones del cumplimiento de la ley);
  • cuando sea necesario para establecer, ejercer o defenderse contra litigios potenciales, previsibles o reales;
  • cuando sea necesario para proteger los intereses vitales de otra persona, y/o
  • en relación con la venta, cesión u otra transferencia de la totalidad o parte de nuestro negocio.

5. En qué fundamento jurídico nos basamos para procesar sus datos personales
Procesaremos sus datos personales que recopilemos en el proceso de solicitud en línea en función de la necesidad de gestionar nuestra relación con usted, en función de nuestros intereses legítimos de llevar a cabo la contratación y de gestionar el proceso de contratación y/o cuando se le considere para el empleo, para tomar las medidas necesarias antes de firmar un contrato de trabajo con usted. También podemos utilizar sus datos personales para cumplir con las leyes y regulaciones aplicables, o para proteger los derechos e intereses de Hager, de nuestros empleados, solicitantes y otras personas, según lo requiera y permita la ley aplicable.

Sin sus datos personales, no podemos gestionar nuestra futura relación laboral con usted, ni cumplir con la legislación aplicable.

6. Transferencias de datos personales fuera de la UE/EEE
Hager opera a nivel mundial y, por consiguiente, en determinados casos, podremos transferir algunos datos personales a países distintos de aquellos en los que fueron recopilados originalmente, por ejemplo, para fines de contratación interna, desarrollo de la carrera profesional y movilidad internacional. Algunos de estos países pueden no formar parte de la Unión Europea (UE) y del Espacio Económico Europeo (EEE). Cuando así sea, Hager aplicará las medidas convenientes para garantizar un nivel de protección adecuado de los datos personales que se transfieren fuera de la UE/EEE, como la celebración de cláusulas contractuales tipo de la UE con el importador de datos o la aplicación de otras medidas para garantizar un nivel de protección adecuado de los datos personales con arreglo a la legislación de la UE. Si desea obtener una copia de las medidas de seguridad en vigor, póngase en contacto con nosotros como se indica en la sección "Datos de contacto" que figura más abajo.

7. Cuánto tiempo almacenamos sus datos personales
Conservamos los datos personales que recopilamos de usted el tiempo que sea necesario para llevar a cabo los fines descritos en este Aviso o para cumplir con los requisitos legales, fiscales o contables aplicables. 

Sus datos personales se eliminarán tan pronto como ya no sean necesarios para los fines mencionados anteriormente o cuando ya no haya ninguna razón para almacenarlos.

Después de finalizar el proceso de reclutamiento, sus datos personales se mantendrán mientras tengamos la obligación de acuerdo con las regulaciones locales. Los datos personales se conservarán durante todo el período durante el cual se puedan presentar quejas o reclamaciones en nuestra contra.

Si ha sido seleccionado y le ofrecen un trabajo en Hager, nuestro departamento de Recursos Humanos utilizará sus datos personales para completar su proceso de contratación.

Con respecto a la cuenta creada por usted en nuestra página de contratación en línea, almacenaremos sus datos personales mientras utilice o acceda activamente a su cuenta. Si usted no accede a su cuenta en un plazo ininterrumpido de 12 meses o más, nos reservamos el derecho de cerrar su cuenta.  Le enviaremos una advertencia por correo electrónico antes de cerrar su cuenta. La eliminación de la cuenta implicará la supresión de toda la información relevante de la cuenta, incluidos los datos de contacto y los CV.

Para obtener más información sobre la conservación de sus datos personales, póngase en contacto con Hager, como se indica en la sección "Datos de contacto" que figura más abajo.

8. Cómo protegemos sus datos personales
Nos comprometemos a garantizar la seguridad de sus datos personales. Utilizamos sólidas medidas de seguridad para proteger la confidencialidad y seguridad de los datos personales que contienen nuestro sitio web, empleando mecanismos de seguridad tecnológicos, físicos y administrativos, como cortafuegos y procedimientos de seguridad minuciosamente desarrollados, por ejemplo, cuando usted introduce información confidencial (credenciales de inicio de sesión o información enviada desde el Sitio web). Ciframos la transmisión de esa información mediante el uso de la tecnología Secure Socket Layer (tecnología de capa de conexión segura o SSL). Estas tecnologías, procedimientos y otras medidas se utilizan para garantizar que sus datos personales se mantengan a salvo, protegidos y solo estén disponibles para usted y para aquellos a quienes usted haya autorizado a acceder a sus datos personales. Sin embargo, no existe ninguna transmisión por Internet, correo electrónico u otro medio electrónico que sea totalmente segura o esté libre de errores, por lo que debe decidir con cautela qué información nos envía a través de estos medios.

9. Menores de edad
Los servicios que ofrecemos en este sitio web no están destinados a personas menores de 16 años. Si es menor de 16 años, le rogamos que no realice ninguna solicitud en este Sitio web.

10. Qué derechos de protección de datos le asisten y cómo puede ejercerlos
Dispone de los siguientes derechos bajo las leyes de protección de datos aplicables:

  • El derecho a obtener la confirmación de si se están procesando o no sus datos personales y, en su caso, el derecho de acceso a sus Datos Personales y obtener una copia de ellos;
  • El derecho de rectificación de datos personales inexactos y de cumplimentación de datos personales incompletos;
  • El derecho de cancelación de sus datos personales y de restricción de procesamiento de sus datos personales por determinados motivos legales. 
  • El derecho de oposición al procesamiento de sus datos personales, por motivos relacionados con su situación particular, cuando dicho procesamiento sea necesario para los intereses legítimos de Hager, a menos que Hager tenga motivos legítimos imperiosos para el procesamiento de sus Datos Personales;
  • El derecho a solicitar la portabilidad de sus datos personales cuando el procesamiento se base en su consentimiento o en un contrato y el procesamiento se realice por medios automatizados.
  • El derecho a reclamar ante una autoridad de protección de datos sobre la recopilación y el uso de sus datos personales.  Para obtener más información, póngase en contacto con la autoridad local de protección de datos. (Los datos de contacto de las autoridades de protección de datos del Espacio Económico Europeo, Suiza y algunos países no europeos están disponibles aquí.)

Si desea ejercer alguno de los derechos descritos anteriormente, póngase en contacto con nosotros como se indica en la sección "Datos de contacto" que figura más abajo. Responderemos a todas las solicitudes que recibamos de las personas que deseen ejercer sus derechos de protección de datos de acuerdo con las leyes de protección de datos aplicables.

11. Actualizaciones de este Aviso
Este Aviso puede ser actualizado para reflejar cambios legales, técnicos o comerciales. Cuando actualicemos este Aviso, tomaremos las medidas apropiadas para mantenerle informado, con arreglo a la importancia de los cambios efectuados. Obtendremos su consentimiento para cualquier cambio relevante siempre y cuando así lo exijan las leyes de protección de datos aplicables.

12. Cómo ponerse en contacto con nosotros
Si tiene alguna pregunta, duda o queja sobre este Aviso, o sobre la forma en que procesamos sus datos personales, o si desea ejercer sus derechos según lo descrito anteriormente, póngase en contacto con nosotros a través de la siguiente dirección de correo electrónico: HR@hagergroup.com

 

You always want to stay up to date? Then register for our newsletter and decide for yourself which topics we should inform you about.