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04.09.19

Responsable Relations Sociales France H/F

Les Ressources Humaines sont votre domaine de prédilection ? Les Relations sociales vous inspirent ? Vous souhaitez relever un nouveau challenge dans une entreprise innovante en pleine transformation ?
Hager Group est fait pour vous !
Nous sommes à la recherche de notre futur Responsable Relations Sociales France H/F basé sur notre site d'Obernai pour un Contrat à Durée Indéterminée.


Niveau professionnel
Professionnel expérimenté
Pays
France
Section
Ressources Humaines
Ville
Alsace

Responsable Relations Sociales France H/F


Dans le cadre des orientations générales de Hager Group, vous concevez et mettez en œuvre la stratégie sociale permettant d'atteindre les objectifs opérationnels, et contribuez au maintien d'un climat social serein et constructif avec les partenaires sociaux.

Missions :

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

Politique sociale

- Dialoguer avec la direction générale et la direction des ressources humaines de l’entreprise pour inscrire les relations sociales dans la stratégie générale

- Préparer les évolutions sociales de l’entreprise en formalisant des propositions conformes à la stratégie de l’entreprise, à sa convention collective et au droit du travail

Négociations et relations avec les IRP

- Programmer et préparer les différentes échéances annuelles avec les instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT, Commissions CSE, commissions de suivi des accords d’entreprise...).

- Animer et préserver au quotidien le dialogue avec les représentants du personnel,

- Participer aux différentes réunions de négociations et rédiger les projets d'accord d'entreprise,

- Superviser le déploiement et le suivi des accords conclus, en coordination avec les acteurs RH de proximité, veiller à leur mise en œuvre et au suivi

Support aux opérationnels

- Réaliser l'accompagnement et le conseil des opérationnels et de l'équipe RH en matière de droit du travail

Relations extérieures

- Représenter l'entreprise auprès des organismes extérieurs tels que la DIRECCTE, l'Inspection du Travail et des organisations patronales (ex: UIMM / UDIMEC)

Profil :

Issu d’un Bac+5 en Ressources Humaines ou Droit Social, vous justifiez d’une expérience significative dans les Ressources Humaines, et spécifiquement dans la gestion des relations sociales (10 ans minimum), avec une participation à des projets d'entreprise significatifs.

Vous maîtrisez les techniques de négociation, disposez d’une bonne culture générale et de solides connaissances financières.

Pédagogue, rigoureux et rompu au dialogue social, vous faites preuve d’autorité naturelle, de prise de hauteur, d’écoute et de disponibilité et êtes à l’aise avec les chiffres.

Vous pratiquez un anglais professionnel et opérationnel.

Notre offre
Chez hager Group vous pouvez vous attendre à un poste enrichissant tant au niveau des qualités des missions que des responsabilités données à nos collaborateurs, le tout au sein d'une équipe motivée.
Dans un environnement international et tourné vers l'innovation, nous vous offrons un parcours d'intégration riche, une rémunération équitable ainsi qu'une formation en corrélation avec vos attentes et celles du groupe.

Votre challenge
Saisissez votre chance et rejoignez nos équipes ! Vous pouvez transmettre votre candidature rapidement et facilement à tous nos recruteurs dans le monde grâce à notre nouvelle plateforme de recrutement. Quelques minutes suffiront afin de créer votre profil candidat, alors n’attendez plus.
Nous serons à votre disposition pour répondre à vos questions.

Join us now ! / Rejoignez-nous !

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Carole Lamande
Responsable Ressources Humaines /
Human Resources Manager
Hager Group
 
 

Je trouve particulièrement passionnant de travailler avec différentes personnes, mais aussi de gérer des projets et de m’engager dans le démarchage.

Sven Martin, Commercial dans la construction résidentielle et industrielle

En savoir plus

On ne s'ennuie jamais, c’est un fait. Et on a la possibilité de beaucoup développer soi-même. Même apporter ses propres idées, et c'est ce qu'il y a de passionnant dans la fonction de responsable de marché.

Christian Weinard, Responsable de marché

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