« Perspectiva » : Promouvoir l'échange et élargir les compétences
Parmi les jeunes de 15 à 24 ans vivant au Brésil, près de 30% sont au chômage. Ils n'ont pas de travail et, dans de nombreux cas malheureusement, pas de perspectives d’avenir non plus. Afin de leur donner du courage et de leur montrer que cela vaut la peine de se battre et de continuer à se former, la Fondation Peter und Luise Hager a mis sur pied le projet « Perspectiva » en 2016.
Depuis trois ans, ce projet est un franc succès auprès des jeunes espagnols. La Fondation a donc décidé cette année de permettre à des diplômés brésiliens de participer à des échanges dans des entreprises européennes. Hager Group est l'une des quatre entreprises réunissant les conditions pour accueillir ces étudiants.
De Sao Paulo à Obernai
En janvier 2019, huit étudiants de l'Université de Sao Paulo se sont rendus en Alsace pour un séjour de six mois. Outre un stage au sein du groupe, ils ont pu découvrir la banque française BNP Paribas, le fournisseur d'énergie Électricité de Strasbourg et l'entreprise de restauration L'Alsacienne de Restauration. En plus de leur travail, les étudiants ont perfectionné leurs compétences en français lors de cours de langue en les mettant à profit lors de diverses activités. Ces jeunes ont ainsi découvert la culture française durant leur séjour alsacien.
Un accent mis sur le développement personnel continu
Julia Zaniolo était stagiaire chez Hager Group, au service marketing pour le marché français. Elle parle d'un rêve devenu réalité grâce à son stage. « J'apprenais de nouvelles choses chaque jour et je me suis continuellement formée, aussi bien personnellement que professionnellement », résume-t-elle.
Ce projet était dirigé cette année par Denis Munch, Senior Manager Sustainable Development de Hager Group et membre de la Fondation Peter und Luise Hager. Il a développé le programme 2019 en collaboration avec l'ABC NGOrganization et l'Université de Sao Paulo. Sur place, de nombreux collègues ont donné un coup de main en assurant le parfait déroulement du programme. Nous les remercions pour leur investissement !
